機器人產業快速發展帶來三大挑戰
據媒體報道，渣打銀行今年7月發布的《中國、東盟（亞細安）及前景》報告中，調查了珠三角地區200多家企業制造商，這些制造商預計工資平均上漲或將達到7.2%。在這樣的背景下，希望使用更多機器人來代替工人的企業家不在少數。
也正是在這樣的大背景下，中國的機器人市場正在呈現快速發展的格局。按照國際機器人聯合會（IFR）今年2月發布的報告，2010年到2016年，中國工業機器人市場增長了五倍多。2013年以后，中國已連續四年成為全球最大的工業機器人市場，中國占全球市場的份額，也從2013年的五分之一提升到去年的接近三分之一。
機器人市場的快速發展，既給經濟社會發展帶來了機遇，也提出了挑戰。尤其是挑戰，必須引起高度重視與警覺。
對機器人產業自身的挑戰，是必須重視的一個問題。雖然機器人產業起步時間不長，步入快速發展階段，也就幾年時間，但是，正如很多新興產業在發展過程中都會遇到的問題一樣，機器人產業在中國的發展，也不可避免地會遇到“前人”已經遇到過的問題。其中，盲目發展、過度發展、低端發展、無序發展，是機器人產業必須預防的一個最為重要的問題之一。
事實也是如此，在此前的發展中，像光伏、風電、新能源汽車等新興產業，無一不受過這方面的困擾。特別是光伏與風電，訖今都沒有能夠消化掉盲目發展、過度發展、低端發展、無序發展所留下的問題，沒有能夠解決好如何讓這些行業健康發展的矛盾。
從目前的情況來看，機器人產業也似乎已經陷入到盲目、無序、低端的套路之中，有條件、沒有條件的企業都在生產機器人，都在投資機器人產業。尤其是地方政府，都把機器人產業當作產業轉型的最根本手段，出臺各種各樣的優惠政策，引進機器人企業。相關企業則充分利用這樣的機會，向地方政府提出各種各樣的要求。
無論是地方政府還是企業，重視機器人產業，本身并不存在什么問題。關鍵是，不能再走盲目發展、無序發展、低端發展的老路，而要遵循經濟規律、注重市場規則、注意發展的起點。如果起點過低，就有可能出現光伏、風電等領域很多企業投產之時就是淘汰之日的現象。無疑，這是對機器人產業的最大挑戰，也是地方政府和企業必須認真研究和思考的問題。
對企業發起的挑戰，則是另一個需要考慮和重視的一個問題。機器人正在受到越來越多的制造企業的重視，很多企業都萌生了用機器人替代現有工人的想法。但是，這種想法能不能變成現實，能否成為企業提高勞動生產力、提高管理水平、提高效益的重要手段，也不能一概而論。
很顯然，投入成本與效益是企業是否使用機器人的關鍵。雖然說使用機器人可以節省很多人工開支，也可以大大減少人為因素對管理所帶來的影響，但是，不要忘了，一次性投入會大大增加，這對多數企業來說，是一大挑戰。一方面，是否具備足夠的經濟實力，有沒有能力購買大量機器人，企業必須認真分析。在多數企業資金比較困難的情況下，這顯然成為了一塊短板。
另一方面，機器人的質量是否能夠滿足企業的需要，有多少價廉物美的機器人，現在是一個未知數。因為，對多數企業來說，買到既好又便宜的機器人，是他們的主要目標。在機器人產業參差不齊、機器人市場魚目混珠的情況下，要想買到價廉物美的機器人，可能不是一件容易的事。買好的，投入太多，買一般的，風險太大。
這對使用機器人的企業來說，確實是不小的挑戰。機器人買回來以后，是否真的能夠完全替代人工、維護保養成本多大、壽命多長，等等，也是需要認真考慮和分析的問題。機器人對制造企業來說，不只是機遇，也是挑戰。一定程度上，挑戰還大于機遇。
對廣大員工的挑戰，對就業的挑戰，無疑是談論最多、也是最令人擔心的問題。多數人認為，機器人產業的快速發展和市場的快速形成，會對企業員工帶來嚴重沖擊，會對居民就業產生嚴重影響。如果不引起高度重視，會引發許多社會矛盾。
事實也是如此。目前，就業市場形勢并不樂觀，僅今年中國就有800萬大學畢業生需要安排就業機會。未來幾年，每年需要安排就業的各類人員也不會少。如果企業再廣泛使用機器人，對就業所帶來的壓力會更大。需要注意的是，這只是一種假設，是假設機器人市場一直保持快速發展的勢頭。從實際情況來看，可能沒有想象的那么可怕。特別是中小企業，尚不可能推廣機器人。
這也意味著，機器人對員工和就業是新的挑戰。但是，這并不意味著就沒有能力應對挑戰，沒有能力化解機器人產業快速發展所帶來的矛盾。實際上，從就業的基本格局來看，中小微企業是就業的主戰場，而中小微企業能夠運用機器人的則數量非常少。那么，大力扶持和發展中小微企業，才是應對機器人沖擊的最為有效的手段。
如何把更多的社會資源、政府資源、政策資源等用于發展中小微企業、扶持中小微企業，而不是繼續沉醉于大企業、大項目所帶來的快感，是中國各級政府必須重新確立的發展思維。
總之，機器人產業的快速發展，會提出許多新的挑戰。但是，只要認真對待、理性看待，還是能夠做好挑戰的應對工作的。